ビルの常駐設備管理
【仕事内容】
当社が管理するビルに常駐し、設備管理業務やオーナーへのリニューアル工事提案などビルメンテナンス全般をお願いします。
勤務地は東京23区内。お住まいを考慮の上決定しますので、転居を伴う異動もありません。
地域に根付いて長く働いていきたい方を歓迎します◎
★東証プライム上場のスターツグループ★
建物管理はもちろん、建設・土地有効活用、不動産流通、出版・メディア事業、金融、ホテルレジャー事業など、幅広い事業を安定した基盤の中で行うスターツグループ。
当社はこのグループの一員として、不動産管理・建物管理を担い、創業より約60年の間で大きな成長を遂げてきました。地域に密着した安心の管理を掲げ、東京近郊のオフィスや商業施設、大学、病院、結婚式場、物流センター等の物件の管理を行い、都内近郊だけでも2597棟以上の管理を担っています。
そんな安定した経営基盤を持つ当社だからこそ、これからスタートする方にも安心して長く働いて頂ける環境をしっかりとご提供していきます。資格を活かして、これから更なる活躍をしたいという方のスタートを心からお待ちしております。是非、ご応募ください。
★資格はしっかり給与に反映！★
月給24万円からのスタートですが、報酬はお持ちのスキルや資格をしっかりと考慮し反映していきます。そのため、想定年収は400万円～600万円と広い範囲で設定。面接の際には、ぜひお気軽にご相談くださいね。
★東証プライム上場グループ企業の安定基盤★
スターツファシリティーサービス(株)は東京近郊のオフィスや商業施設、大学等を主なお客様とした施設管理を積み重ねて、創業から60年以上続く安定企業です。
自社独自のオンラインビル管理システムの開発・導入等も行っており、事業は更に拡大中。地域密着の設備・ビル管理企業として安定と成長を続ける企業でのお仕事です。
★未経験からキャリアを積める★
入社後の基本的な技術知識を習得する場として、テクニカルセンターを開設。
教育制度が充実しており、イチからキャリアを積むことが可能です。
★年休120日！お休みもしっかり整備★
週休2日制を採用し、ご家族やプライベートの時間を大切にしながら無理なく働き続けられる環境を整えています。
募集要項
| 勤務先名 | スターツファシリティーサービス株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | ビルの常駐設備管理 |
| 仕事内容 | 当社が管理するビルに常駐し、設備管理業務やオーナーへのリニューアル工事提案などビルメンテナンス全般をお願いします。 ★具体的には… ・ビル内の巡回および設備管理（電気・空調など） ・清掃管理サービスやコスト削減提案 ・耐久性の向上、省エネ提案 ・テナント対応 など ○1拠点、3～20名体制です。 ○実務作業は協力業者に発注します。 ○プロパティマネジメント→ビルマネジメント→メンテナンスをワンストップで提供しているのでスケジュールが立てやすいです。 |
| 求める人材 | 設備管理未経験歓迎！ 高卒以上・経験不問 ◎顧客対応など、人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ◎根気強く物事に取り組める方 ◎長期で腰を据えて働きたい方 |
| 必要な資格・経験 | 【必須資格】 ※下記いずれかの資格をお持ちの方（1つでも当てはまれば歓迎です） ■電気工事士（電工2種・1種） ■ボイラー技士（二級・一級） ■危険物取扱者 ■建築物環境衛生管理技術者（ビル管） ■消防設備士 ■電気主任技術者（電験三種・二種・一種） など |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 勤務地備考 | 東京都23区内の各現場へ配属 （東京都中央区・港区・新宿区・江戸川区など） ※転居を伴う転勤なし ※勤務地は、お住まいを考慮の上配属となります。 |
| 給与 | 月給24万円～ |
| 給与備考 | 月給24万円以上（経験・年齢などを考慮の上決定） ※資格手当・残業手当は別途支給 【想定年収】 400万円～600万円 |
| 勤務時間 | ＜1ヶ月単位の変形労働時間制／週平均40ｈ以内＞ 9：00～18：00（休憩1ｈ） 9：00～翌9：00（うち食事休憩2ｈ・仮眠4～6ｈ） ※夜勤後は、翌日が明け休みとなり、3日に1回出勤するイメージです。 |
| 試用期間 | 3ヶ月（同条件） |
| 待遇・福利厚生 | ○昇給年1回 ○賞与年2回（6月・12月） ○交通費支給（月4万円まで） ○各種社会保険完備 ○時間外手当・深夜手当 ○エンゼル手当（扶養対象の18歳以下の子供1人につき 月6,000円／3人まで） ○ファミリー手当（健保扶養の配偶者 月1万円） ○資格手当 ・第三種電気主任技術者＝月1万円 ・建築物環境衛生管理技術者＝月5,000円 ・第二種電気工事士＝月3,000円 など ○資格取得奨励金制度 ○寮社宅あり ○財形貯蓄制度 ○退職金制度 ※定年60歳（再雇用制度あり65歳まで） ★職場環境について★ キャリアアップを目指したい方には、活躍に合わせてゆくゆくはリーダーや管理職への道も。 また社員一人ひとりの頑張りを評価することはもちろん、チームワークや協調性を大切にしています。運動会や社員旅行などの各種イベントや、年間を通して表彰された部署へは報奨旅行をプレゼント！ 入社10年を経過した正社員の方全員に、会社負担による医療保険加入があったりと、福利厚生充実。長期で安心して働ける職場です。 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（シフト制） 有給休暇・慶弔休暇 夏期休暇・年末年始休暇 特別休暇・アニバーサリー休暇 など ◎年間休日120日 |
| 特記事項 | 屋内全面禁煙 【②】 |
| 採用プロセス | 書類選考 ↓ 1次面接（人事担当者）・筆記試験 ↓ 最終面接（役員）・適性検査 ↓ 内定 ※面接日や入社日についてはお気軽にご相談ください。 |
| 募集の背景 | 管理物件増加に伴う体制強化のため、今回8名のスタッフを募集することとなりました。 |
| 応募方法 | ここまでご覧いただきありがとうございました。 ご興味を持っていただけましたら、応募フォームよりご応募ください。 ※ハローワークでお仕事をお探し中の方も歓迎です。 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から18日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | スターツファシリティーサービス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目1番8号 スターツ日本橋ビル7階 |
| 事業内容 | ■総合ビル管理 ■プロパティマネジメント・不動産仲介事業 ■ビルメンテナンス（清掃・設備保守）・警備事業 ■24時間ビル監視制御システム ■ビルリニューアル事業（バリューアップ工事・建物劣化診断） ■コンサルティング事業（デューデリジェンス） ■業務代行サービス（ダクト清掃・病院業務代行） ■入退室管理システム・太陽光発電システム |
| 設立 | 1960年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 磯﨑一雄 |
| 資本金 | 4,500万円 |
| 売上高 | 132億円（2024年3月期） |
| 関連会社 | スターツコーポレーション株式会社 スターツアメニティー株式会社 |
| 会社HP | https://www.starts-fs.co.jp/ |
