マルチテナント型大型物流施設の設備管理業務（常駐）
【仕事の内容】
東京貨物ターミナル駅構内のマルチテナント型大型物流施設の設備管理業務
株式会社ジェイアール貨物・不動産開発は、JR貨物100％子会社です。
「総合物流企業グループへの進化」を目指すJR貨物グループの１企業であり、ビル設備管理業のほか、建設工事業、駐車場管理業、警備業、食堂・コンビニ経営業など、幅広く事業を手掛けている会社です。そして、それぞれの事業において、その分野のプロフェッショナルが揃い、自分の職種に誇りを持って、物流施設をはじめとした不動産物件・土地の活用のために力を発揮しています。
まったく違う畑を歩きながらも、お互いのカッコよさを讃え合う、そんな職人が集まった会社なのです。
今回はビル設備管理スタッフ（電気主任技術者）を募集します。
不動産物件・土地の活用のため、親会社が所有する物流倉庫、オフィスビル、商業施設などを始めとした管理業務を行っている部門でのお仕事。
「このビルを支えている」という達成感が何よりのやりがいです。
また、大規模・特殊な設備に触れることで、電気主任技術者としてスキルアップが可能です。
資格と経験を安定企業で活かし、さらに成長してみませんか！
★常駐する建物は…
東京貨物ターミナル駅構内の大型物流施設です。
マルチテナント型というのは、
各階までトラックが横付けできる多層階(5階建て)の施設で、
階層ごとに異なるテナントが入居する最新型の物流施設となります。
残業は少なめ（月平均10時間）です。
★部門を超えたコミュニケーション
当社の清掃部門、警備部門、工事部門が同じ建物の中で仕事をしており、業務の中で協力・連携する機会も多いです。様々な場面でコミュニケーションをとり、お互いに補完し合いながら高品質なサービスを提供しています。アクシデント発生時の緊急対応など、人命に関わる場面に遭遇することもあります。チームワークや協調性が重視される職場環境です。
募集要項
| 勤務先名 | 株式会社ジェイアール貨物・不動産開発 |
|---|---|
| 募集職種 | マルチテナント型大型物流施設の設備管理業務（常駐） |
| 仕事内容 | 【具体的には】 設備管理業務全般 ・電気設備等の運転監視 ・巡視点検・定期点検・整備 ・工事の工程管理・スケジュール調整 ・工事立会い・監督業務 ・各種報告書・申請書類作成 ・設備更新計画の立案・実施 等 建物総合管理 ・オーナー・入居テナントや各委託先との折衝・調整・管理・指示 等 【入社後は…】 先輩に同行してOJT。建物や設備についての知識を身につけ、当社の業務の進め方を学んでください。 【将来的には…】 現場で経験を積み知識を増やすことで、電気主任技術者としてステップアップできます。 |
| 求める人材 | 【こんな方を歓迎】 ・協調性があり、チームワークを大事にできる ・コミュニケーション力がある ・論理的に考え、原因究明ができる ・資格の取得など、向上心や学ぶ意欲がある ・責任感がある（緊急時には人命に関わる対応が必要な場合もある） ・臨機応変で柔軟な対応力（様々なタイプの人材が補完し合う職場環境） |
| 必要な資格・経験 | ◆学歴不問 ◆第三種電気主任技術者 ◆基本的なPCスキル（Word、Excel） ★資格取得を奨励 建築物環境衛生管理技術者、電気工事士、防災センター要員資格など、業務に関連した資格の取得を推奨しています。 資格取得後は資格手当（最大3万円）を支給します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都品川区八潮3-3-22（WEST）、3-3-6（EAST） |
| 最寄駅・交通 | 東京モノレール羽田空港線「流通センター駅 」 徒歩15分 |
| 給与 | 月給22万円～35万円 |
| 給与備考 | ※残業代別途全額支給 ※スキルや経験により、規定に基づき決定いたします。 昇給・昇格／年１回（4月） 賞与／年２回（7月・12月 ※業績による） 2025年度実績3.8ヶ月 |
| 初年度年収 | 400万～600万円 |
| 勤務時間 | 9:00～17:50（基本） 業務により変更あり |
| 試用期間 | ３か月（条件変更無し） |
| 待遇・福利厚生 | ・昇給・昇格／年１回（4月） ・賞与／年２回（7月・12月 ※業績による） 2025年度実績3.8ヶ月 ・資格手当：最大30,000円 ・住宅補助：最大20,000円 ・扶養手当：扶養家族の人数に応じて支給 ・職務手当：役職者に対して支給 ・通勤手当：原則全額支給 ・残業手当：所定労働時間を超過した分別途支給 ・退職金制度 （勤続3年以上） ・永年勤続表彰制度 (勤続10年、20年、30年) ・健康診断 (35歳以上は人間ドック受診補助あり) ・JR貨物グループ団体保険加入可 ・福利厚生サービス／リロクラブ利用可 ・ユニフォーム貸与 |
| 加入保険 | 社会保険（健康保険・厚生年金保険）・労働保険（労災保険・雇用保険） |
| 休日・休暇 | 原則週休２日（土日祝 原則）を基本とし、業務により振替あり 年間休日：122日（2025年度実績） ・年次有給休暇(入社時5日、入社3カ月後に5日、最高年20日付与） ・年末年始休暇（12月30日～1月3日） ・慶弔休暇 |
| 特記事項 | 受動喫煙対策 あり（屋内喫煙可能場所）【②】 |
| 採用プロセス | ■書類審査 ↓ ■面接１回 ↓ ■内定 ★面接日、入社日はご相談の上、決定いたします。 |
| 募集の背景 | 物流における環境問題、労働力不足への対応のため、貨物鉄道事業への注目が高まっています。当社はＪＲ貨物グループの一員として、物流施設、オフィスビル等の管理業務を通じて社会に貢献したいと考えています。 |
| 応募方法 | ◆◇下記『応募する』ボタンよりご応募ください◇◆ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から3日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社ジェイアール貨物・不動産開発 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都北区東田端一丁目16番地 田端信号場駅 総合庁舎4階 |
| 事業内容 | 住宅・宅地開発事業 不動産賃貸・管理事業 不動産売買・賃貸仲介事業 ビル管理事業 清掃事業 警備事業 駐車場事業 建設事業 建築コンサルティング 飲食店事業 コンビニ事業 生命保険代理業 宣伝広告事業 |
| 設立 | 平成6（1994）年 |
| 代表者 | 小山 靖仁 |
| 会社HP | https://www.jrf-fudosan.co.jp/ |
